「叫我芷涵姊就好」，她笑著回應。她，是今天(11月19日)影像傳播學系「電視媒體研究」課程專題講座的主講者—陳芷涵，現任三鳳製作執行長。曾帶領「我可能不會愛你」的劇組，奪下第47屆電視金鐘最佳戲劇節目獎及男女主角等大獎。今天芷涵姊和同學們分享偶像劇製作人的工作實務，及台灣戲劇的創新與未來發展。
在進入主題前，芷涵姊先播放一段影片給大家觀看，內容是陳柏霖、柯佳嬿等知名演員在金鐘獎頒獎典禮的得獎感言片段，大致都提到「感謝製作人……」。影片結束後，她拋出一個問題給同學「製作人的工作到底是什麼呢？」她說製作人是團隊中的核心人物，就好比一位船長，小事著眼，大事著手，還要照顧每個人的情緒。從前置選角乃至作品發行，製作人皆有參與。在拍攝期間，若導演與編劇、導演與演員發生衝突，製作人必須妥善處理紛爭，讓劇組能夠凝聚，避免片期延長導致成本增加。雖然製作人需要調解差異，芷涵姊也同時表示，雖然拍片免不了吵架，「但Fighting 的結果可能是好的，有Fighting會有更好的火花」。
芷涵姊說，一部好的作品在於「說一個好故事」。看完之後，能夠反思自己、自己會願意推薦給別人的戲，就是好故事。「想見你」劇情的發想源自于編劇看到的一則新聞，是關於全宇宙有6個長得跟你很像的人，利用這點去發展出完整的劇本。選角方面，除了演員的演技、形象是否符合角色性格，也要符合市場需求。此外，後期的發行，由於觀影習慣改變，從傳統電視改成使用網路平台，影片點擊率、網路聲量、KOL(Key Opinion Leader)，就成了發行的關鍵，收視率退為次要。另外，適時破梗並非壞事，例如：想見你17分鐘的片花，將部分精華片段集結，藉此抓住閱聽人的目光; 或是舉辦校園試映會，透過學生口耳相傳、網路訊息傳遞，藉此吸引年輕族群。甚至有助於宣傳新作，能帶來更大效益。
在最後的QA時間，任課老師賴以瑄提問：「台灣影劇要如何突破純愛題材的瓶頸？」芷涵姊指出重點在「戲劇的包裝」，以「想見你」為例，諸如一人分飾兩角、推理、親情、愛情、友情等元素的融合，因觸及多層面，較能引起觀眾的興趣。來自香港的交換學生楊浚謙同學提問：「如何決定合適演員?面對哪些困難?」芷涵姊：「演員年齡、演技，資金、市場皆會納入考量。假設有些演員雖符合劇中角色形象，但考慮到市場反應，極有可能找年齡較小的演員，部分年齡層的觀眾收看率才會提升。」
這次演講裡，芷涵姊特別強調自己很重視「傳承、培養新人」的理念，希望影視圈能夠一代傳一代，最後還送給大家的一句話「這是台灣的軟實力，不要失去信心」。 (影傳三黃佳珮供稿)
