廣播、電視、電影和多媒體的傳播業，包含三大區塊：影視產製、發行和展示，這三大產業鏈，薪資不能等同視之。現在還包括自媒體（網紅、直播）等公司或個人，也就是所謂的新媒體。工作選項多元，薪水行情多寡，大都由你決定。工作有輕鬆也有不輕鬆的。但要薪水高，工作責任絕對不輕鬆。
一、影視產業的內容製造是上游業，需要企劃、編導、結合影音前後製作的創意和表演，說明他們一般是文字、藝術、表演、文化工作者。其實在產製部門，還有經營管理、影視器材技術、資訊收集運用、後勤支援等，工作項目繁多。謀職可選擇大小型廣播台、電視台、電影製作、網路影視製作、廣告行銷、公關企劃、遊戲電競、音樂製作、動畫製作、雜誌社、出版社、多媒體視覺等公司，當然也可開設個人工作室、獨立製作公司，自行創作或接案。
大公司一般分：製作部門（製作人、企劃、編導、新聞、節目、攝影、編輯台、導播組、動畫、影音資料管理…）、資訊部門、創意部門、整合行銷（業務）部門、工程部門（傳輸、器材、副控工程、音控、外站）、多媒體部門、美工道具、燈光組，還有行政管理部門（人事、行政、總務、財務會計），當然還有法務、工會、勞安、福利等單位。各部門都有大小從屬的正副主管（名稱各異：總裁、董事長、總經理、總監或經理、主任、組長…）分層負責，管理、指導、監督媒體的日常運作。
電影公司還有：發行部門（海內外市場、代理）、開發部門（影片投資開發、業務洽商、證券投資方案、上市上櫃、股權經營、營利模式、金流…）、品牌宣傳部門（活動、公關、新聞、策展、網路）。
二、媒體的發行（distribution）：一般學傳播的人只想到製作新聞、節目、電影，誰演、誰導得好？劇情好嗎？製作技術如何？有八卦嗎？得獎了嗎等等。重視產製藝術，強調「內容為王」（Content is king）。可是，生產了一堆好作品，自己不會變現，要有發行的網絡、播出的管道和宣傳的策略，才能得到最多閱聽人的青睞。萬一消費者無從找到作品，也不知道好壞，產品無處可去，叫好不叫座，無法熱銷（熱播），無法變現，血本無歸，影視經濟就撐不起來。
不管網路或傳統媒體，作品要傳給廣大的閱聽人，點閱率達百萬以上、收視率上看10%、票房要達到數千萬、上億元以上，並不簡單。如何在整個傳播情境裡，觸及廣大的閱聽人，需要發行的本事，這些市場發行、傳播情境的幕後推手，即所謂「情境為后」（Context is queen）。
發行很重要，關乎行業的存亡。廣播、電視、電影、平面媒體和網路，大都擁有自己的發行的管道，甚至請強力的專業發行商幫忙企畫、宣傳、行銷。他們懂市場、行銷、策略，熟悉販賣內容，懂得運用AI、人工智慧算出觀眾在哪裡，節目策略方向、全球經營方針等等，這樣的專業是近年獵人頭的心頭好，五到十年之內，一樣炙手可熱。
未來你可以選擇發行的相關工作：舉凡如何經營一台多頻、頻道管理、市場發行、付費訂閱、有線電視系統（管理收費經營）、收視調查、廣告業務、OTT產業、消費分析策略、跨領域結合電信產業…這些都需要有傳播經營和懂行銷策略的人才。YouTube、FB是網路平台，也是聰明的發行商，他們不創作，但是免費吸納你的作品，他們利用網友訂閱的種種運算機制，擴大發行，吸收網友點閱，造成影響力，吸引廣告客戶，點閱變現，所以網路經營也是行業。
三、媒體的展示（exhibition）
傳播內容要「呈現」給閱聽人造成購買、觀看、消費的活動，就叫展示。去誠品書店看到牆上書架依序分類，在前緣展示桌上特別設專書區、熱門作家區、熱門主題區…「有計畫調整種類上架」；他們書庫裡的書，一定比販售的多。經營者決定擺哪種書？擺放方式如何？搭配作家簽書嗎？打折扣戰？用哪家出版的等等，都關乎書籍的銷售量。同理，書報雜誌上報攤、廣播上AM-FM頻道、電視台上有線電視的第幾頻道、電影的檔期和院線、遊戲上市時空等等，都關乎展示的閱聽效果。
廣電節目排播的內容和檔期變化，也是展示策略。像廚師煮了很多好菜，上菜的順序，擺盤方式，菜色口味，賓客年齡、族群、背景、季節…都是展示的學問。這都需要懂得觀眾心理、市場調查、運算統計、傳播創意、展演策略等等的管理人才。
你當然還可以從事與傳播相關或無關的工作。當前網路時代，各行業多少需要傳播人才。一些媒體人有相當資歷，想拓展領域，去讀相關的碩士、碩專、EMBA學位等，還有去考財經、法律、健康管理等專業證照，結合學理和傳播經驗，也可走出不同的人生。不少人轉換跑道去當律師、股市分析師、代書、房仲、從商、從政、選民代、公職、作家、名嘴、評論員、公關、藝術…等，因為懂媒體，在其他行業做得風生水起。有的深造去讀博士，在大專院校專兼任教職的也不少，傳播科系需要有實務經驗的教師。但經驗有限，領域無限，從此要終身讀書學習。
講到畢業行情，千萬記得：初出茅廬的畢業生，和其他行業一樣，談薪資的籌碼不高。單純傳播科系畢業：兩萬八到三萬，多媒體動畫：可能三萬二起薪，但是主播、影視演員、主持人、導播、製作人、攝影師、燈光師等，只要累積口碑、形像、知名度、獲得獎項認可者，年薪百萬、千萬，案例都有。當然如果你是廣電公司的員工，領固定薪水，年終福利看營運的績效，年薪12個月加年終，是辛苦的勞工。如果你是個人工作者，你會有機會賺外快、公私兩賺、談薪資，行情彈性大，接案看時機，薪水不固定。當然如果你當紅，會有接不完的案子。
學生時代如果你已頭角崢嶸，得過國內或國際大獎，有傳播相關的事蹟和背景，個人的薪資會好一些些，僅限於一些些，一切還得從頭練起。你的行情由市場景氣、專業能力和年資來決定。傳播營收來自廣告，市場不景氣，廣告收入少，拍片計畫少，小成本小製作，個人薪水必然不高。
這幾年傳統傳播業紛紛向網路靠攏，使得網路媒體、數位媒體當道，廣告也轉向網路產業，一枝獨秀。傳播科系教學，儘管媒體載體不同，方法也不盡相同，但內容的產製原理和專業要求不變。
傳播行業在台灣不考證照（操控無人機要考），你的專業能力無法用證照或學歷來證明，得靠實力。要跳槽，資歷是籌碼。因為你在傳播業的表現，同行很容易打聽。不愛惜羽毛，不重專業倫理，不求專業表現，喜歡搞緋聞，或假藉媒體營私，很容易被起底。你敬業樂群、尊重資深、提攜晚輩，留下好名聲，這樣的媒體人，占大都數。他們對整體社會的訊息傳遞、文教、社教、政教、或是宗教的提升，民智啟迪，寓教於樂，貢獻良多。少數害群之馬和老鼠屎，破壞了行情，產生對媒體的偏見。畢竟，行行出狀元，行行也出敗類，都是極端。只有傳播越專業，社會才越進步，民眾才不會被愚弄。想要更了解傳播的薪資細項，可查看網路各種影視行情資料
http://neweforu.weebly.com/24433352223489224773332873603926009.html
各種網路資訊，參考即可，薪資行情關乎個人的素質、外表、技術、態度、待人接物、臨場反應，還有業者對你的個人偏愛，你很「得人疼」，有時很主觀，卻很關鍵。所以，讀大學要專業外，更要學做人。結論是錨點：你的行情，由你決定。（黃乃琦老師撰寫2020.7.24）